2021年8月以来，济南公司按照《关于开展“文化手册学习月”活动的通知》要求，组织各职能处室及项目部开展了读书学习活动，在定期举办集中培训的同时，充分利用项目部日清会、办公早会、周例会等契机进行集中学习。

   学习月期间，济南公司在驻地会议室组织职能处室人员集中学习了《烟建文化手册（第六版）》、《数字蝶变-企业数字化转型之道》等，并对唐总系列讲话精神进行了宣贯。济南公司总经理张建军对开展学习月活动提出了要求，一是要切实营造良好学习氛围，通过学习加深员工对烟建文化的理解感悟，尤其要提高新入职员工对烟建文化的认同；二是要将读书学习与岗位职责相结合，总结经验收获，深入贯彻落实集团的相关管理制度，提升新技术、新科技和大数据管理应用的能力，为实现新形势下的稳健发展做出积极贡献。（济南公司）